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Les 10 startups du bien-être au travail qui cartonnent !

Les 10 startups du bien-être au travail qui cartonnent !12 min read

À l’heure où près de la moitié des salarié.es se disent stressé.es au bureau, de nombreuses entreprises ont décidé de se positionner sur le créneau de la qualité de vie au travail (QVT) avec plus ou moins de bonheur et de succès. Les Ateliers Durables (LAD) vous proposent de prendre de la hauteur et de dépoussiérer le secteur avec ces quelques exemples d’entreprises dédiées au bien être au travail. De la “boîte à idées” 2.0 à la mise en place de mini-cafétérias ou de “baromates” dans vos locaux… Focus sur les 10 startups QVT du moment !

LES COLLECTIFS DE START-UPS RH : OÙ EN EST-ON ?

L’union fait la force ! C’est la devise adoptée par plusieurs start-ups RH, regroupées récemment dans des collectifs pour gagner en visibilité.

Le label Happy Tech, créé en avril 2017, a pour objectif de rassembler les leaders de l’innovation technologique au service du bien-être au travail. À ce jour, l’association française compte plus de 40 membres qui couvrent un éventail conséquent d’activités : amélioration de l’expérience collaborateur, réduction de l’absentéisme, création de lien social dans l’entreprise…

Installé depuis plus longtemps dans le paysage, Le Lab RH se présente comme l’écosystème collaboratif de l’innovation RH, avec des missions de recherche (think tank), de conseil (do tank) et de mise en relation (share tank). Elle accueille des grands groupes mais aussi plus de 350 start-ups, dont une partie se consacre au bien-être au travail.

LES 10 STARTUPS RH À SURVEILLER DE PRÈS !

1. Bloomr

Photo extraite du site internet de Bloomr

Créée en 2014, Bloomr a pour objectif de donner au plus grand nombre toutes les cartes pour se construire une vie professionnelle épanouissante, en combinant le meilleur de l’accompagnement personnel et le meilleur du digital.

Leur dispositif est composé de programmes en ligne, constitués d’exercices et de contenus inspirants, rythmés par des séances de travail avec une ou un coach professionnel.le.

Les thématiques des parcours sont notamment : la connaissance de soi, la mobilité, le leadership, le management humain, l’audace.

Plus d’informations : https://www.bloomr.life/

2. KIFF PAR COCOWORKER

Site Internet de Cocoworker

Cocoworker est un outil digital au profit du management positif et de la cohésion d’équipe.

Le principe ? Chaque salarié.e peut laisser des messages (positifs) en exprimant son émotion (reconnaissance, soutien, pardon) envers ses collègues sur la plateforme.

Les salarié.es qui reçoivent les retours peuvent découvrir leurs points forts et sont formés aux émotions grâce à des mini capsules vidéos tandis que les managers reçoivent l’état d’esprit de leurs équipes ainsi que des recommandations pour mieux les gérer et les motiver.

La start-up compte des entreprises clientes prestigieuses telles que RTE ou AXA, mais propose aussi un budget évolutif en fonction du nombre de collaborateurs et de collaboratrices.

Plus d’informations : https://www.cocoworker.com

3. TOTEM

totem

Imaginée par deux cousins issus de l’école Polytech en février 2017, Totem s’inspire des entreprises américaines (Google notamment) en mettant à disposition des équipes des mini-cafétérias remplies de snacks sains, diététiques et gratuits.

L’objectif : inciter à mieux manger au bureau !

En proposant des barres de céréales sans gluten, du jus d’aloe vera, des fruits séchés ou du café équitable et français, Totem s’adapte à chaque type d’entreprise et permet de moduler les volumes chaque semaine en fonction de la demande.

La startup bien-être a démarré sur les chapeaux de roues avec 250 000€ de chiffre d’affaires réalisé dès la première année, une première levée de fonds en 2018 qui va permettre de tripler les effectifs de l’équipe prochainement.

Plus d’informations : https://thetotem.co/

Découvrez également nos animations sur l’alimentation pour aider vos collaborateurs à manger plus sainement au bureau !

4. WELLO

Attention, c’est le moment d’auto-promo, avec Wello, la start-up by Les Ateliers Durables 😉

Wello, c’est LE 1er service de télé-consultations qui permet aux collaborateurs et aux collaboratrices d’échanger de manière individuelle avec un.e professionnel.le de la QVT sur des sujets liés à son bien-être au travail.

Le service offre une plateforme dédiée à l’entreprise sur laquelle chacun.e peut prendre rdv directement avec l’un.e des 25 expert.es enregistré.es, à la manière d’un Doctolib. Gestion du stress, problèmes de management, équilibre vie pro / vie perso, gestion du sommeil, télétravail, les thèmes couvrent les problématiques des salarié.es et leur permettent de trouver à la fois écoute et conseil dans un cadre professionnel et anonyme.

Le budget est transparent et fonction du nombre de rendez-vous pris, que demander de plus ?

Plus d’informations : https://www.ateliersdurables.com/nos-services/visio-consultations-wello/

A découvrir également : notre atelier massages au bureau pour aider vos collaborateurs à se détendre et réduire le stress.

5. AURA

aura

Lancée en 2016 par Vincent Boissard et Thomas Demerens – tous deux ingénieurs – Aura poursuit un double objectif : celui du bien-être des équipes mais aussi un objectif de développement durable en contribuant à l’autosuffisance alimentaire.

En imaginant le “Baromate” sorte d’étagère où cohabitent plantes, poissons, fruits et légumes frais ou herbes aromatiques, la startup favorise le bien-être de toute le monde et l’aménagement des espaces professionnels grâce au végétal et au vivant.

La startup bien-être s’adresse aussi bien aux entreprises qu’aux espaces de coworking, et deux tailles de baromates sont disponibles pour s’adapter aux espaces les plus exigus.

Plus d’informations : http://www.aura-urbaine.com/

A découvrir également : notre atelier Kokedama pour végétaliser votre espace de travail !

6. NEONOMADE

Photo extraite du site internet de Neonomade

Vous recherchez un lieu de travail atypique où il fait bon vivre pour télétravailler ? Néonomade vous facilite la tâche !

La startup s’adresse aussi bien aux salarié.es en télétravail qu’aux freelances et consultant.es en référençant les espaces de travail à proximité. Facile d’utilisation, la plateforme se décline également en application iPhone et Androïd pour les travailleurs et travailleuses mobiles, à la recherche d’un café, d’un espace de coworking ou de tout autre lieu connecté.

Neonomade compte à ce jour près de 650 lieux référencés dans plus de 200 villes. La startup bien-être a récemment levé 1.6 million d’euros de fonds et s’est associée au groupe Sodexo pour accélérer son développement.

Plus d’informations : https://www.neo-nomade.com/

7. WOOFER

Site Internet de Woofer

Woofer, c’est une application de partage et de récolte d’informations en entreprise !

Le principe est simple : à l’aide de “cartes” partagées à vos équipes, vous pouvez soit communiquer des informations importantes (bonnes pratiques, reportings…) ou récolter des informations (sondages, opinions, mood du jour, signalements…).

Partagez chaque jour 2 à 3 “cartes” avec vos collaborateurs et collaboratrices et analysez leurs retours et interactions. C’est un moyen simple et efficace d’interagir quotidiennement avec tout le monde de manière à la fois ascendante et descendante.

Le petit plus : un design épuré et une prise en main rapide ! 🙂

Plus d’informations : https://www.woofer.io

8. OUILIVE

Lancez-vous dans un défi collectif : le challenge connecté, c’est le modo de OuiLive !

OuiLive propose des défis connectés inter-entreprises ou intra-entreprises. Vous pouvez opter pour un challenge clé-en-main prêt à utiliser ou bien décider de développer le vôtre personnalisé. Et chaque challenge permet d’aider une association à but caritatif ou de soutenir une action pour la planète. Avec des défis podomètre, des quizz et des défis vidéos et photos, ces challenges sont une chouette manière d’engager toute votre entreprise et de booster la cohésion et l’esprit d’équipe. Ce sont aussi de bonnes occasions de sensibiliser les équipes sur la thématique du challenge en question : challenge Octobre Rose et le cancer du sein, challenge mobilité, challenge Diversité, challenge Reforestation, etc.

Notre équipe a pu tester de près l’application à l’occasion de la semaine du développement durable, et autant vous dire qu’on s’est vite pris au jeu !

Plus d’informations : https://www.ouilive.co

9. KANDU

Site Internet de Kandu

Kandu, ce sont LES expert.es de l’aménagement d’espaces de travail ! Acoustique, luminosité, organisation de l’espace, qualité de l’air, température, tout est fait pour favoriser le bien-être des équipes.

Leurs services s’adressent à tout type d’espaces professionnels : écoles, crèches, établissements de santé, commerces, bureaux, coworking ou même cafés et restaurants. Et leur offre peut s’étendre de la simple réalisation du diagnostic à la mise en œuvre et la réalisation des travaux finaux en passant par les recommandations.

Alors si vous avez des perspectives de déménagement, d’aménagement ou de ré-aménagement de vos espaces de travail, go Kandu !

Plus d’informations : https://kandu.fr

A découvrir aussi : notre atelier sur l’open space pour aider les équipes à travailler mieux en espace ouvert

10. TEAMSTARTER

Site Internet de Teamstarter

Ou comment remettre au goût du jour la fameuse “boîte à idées” avec un vrai budget participatif…

Revenons aux origines, en 2017, le CEO de l’entreprise Matters a l’idée ingénieuse d’allouer un budget mensuel de 100 $ à la discrétion de chaque salarié. Chacun est libre de créer et proposer des projets collectifs sur une plateforme web et d’allouer son budget à son projet préféré.

Devant le succès de l’opération, l’expérience commence à dépasser les frontières de l’entreprise. La startup Teamstarter est née, qui diffuse la technologie et la méthodologie utilisée par Matters à l’origine.

Simplicité, créativité, co-responsabilité… Teamstarter semble avoir tout compris des fondamentaux de la technologie au service du bien-être au travail !

Plus d’informations : https://teamstarter.co/fr/

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