NOS CRITÈRES DE SÉLECTION

En cohérence avec nos valeurs et missions, nous avons retenu 7 critères importants à nos yeux :

  • la qualité et l’originalité de l’approche, mais aussi l’objectif visé et la réponse à un besoin réel des organisations
  • l’expérience dans l’animation de collectifs, la pratique de l’expérimentation, du jeu, et de l’interactivité constructive dans les modes pédagogiques
  • la capacité à porter un regard critique sur sa pratique professionnelle, la curiosité et la formation continue à de nouvelles compétences
  • la bonne compréhension des enjeux et des fonctionnements actuels des organisations
  • le savoir-être (écoute, bienveillance, adaptabilité, bonne humeur), la capacité à partager son enthousiasme, susciter des émotions positives et inspirer les autres
  • l’adhésion à nos valeurs et à nos missions en tant qu’organisation, l’envie de s’engager sur le moyen-long terme au sein du réseau
  • la disponibilité importante et la flexibilité sur les missions et les déplacements

INTÉGRER LE RÉSEAU LAD

Vous remplissez tous les critères (ou presque), et vous gardez encore les pieds sur terre ? Remplissez le formulaire ci-dessous pour prendre contact avec notre équipe 🙂